《广东省人口与计划生育服务条例》中规定“在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖”,“照发工资”是不是指视同正常出勤,提供了正常劳动所得的全额工资,包括基本工资、绩效、奖金等。公司在发放陪产假期间的工资时,是发放基本工资,还全额工资?
劳动就业 嘉美|2023-06-21
劳动就业 思敏|2023-06-15
劳动就业 子尤|2023-06-13
我劳动合同与公司约定的工资是最低基本工资2360元,但每月的实际工资是包括基本工资和绩效工资等,现在本人依照《广东省人口与计划生育条例》的规定依法休陪产假。请问公司在支付陪产假期间的工资时,是按照最低基本工资发放,还是视同提供正常劳动,按照实际工资发放(包括基本工资和绩效工资等)?
劳动就业 假松|2023-05-26
劳动权益 思敏|2023-03-24
1.E仲裁服务需要提交企业登记信息,按平台提示,需要在深圳市市场监督管理局网站打印企业资料,但是个人需要与企业相符的立案证明和判决书才能查询企业登记信息。都提交不了仲裁申请,哪来的立案证明和判决书?2.在E仲裁服务平台,填好资料后,无法点击提交申请(点击无反应)。3.本人现在在老家,疫情原因现在不方便去深圳,有没有通畅的、网上办理追回欠薪的途径?或者有没有网上申请法律援助的途径?
劳动权益 思敏|2023-03-05
劳动权益 子尤|2023-02-21
望您回复以下问题:外资企业员工入职日期为2001年01月01日,企业将于2022年07月29日与员工协商解除劳动合同,请问该员工经济补偿金的核算年限为多少年?如何核算该笔经济补偿金?相关法条依据是什么?
劳动就业 guanxiang|2023-02-19
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